十堰市妇幼保健院儿科专家（十堰市妇幼保健医院）

本文目录一览：

• 1、十堰十大妇幼评选投票网站的网址如题 谢谢了
• 2、我女儿刚满一岁，微量元素检验报告“铅”110.0ug/L。请问正常吗？
• 3、十堰二甲以上医院有哪些
• 4、十堰市妇幼保健院生小孩要多少钱
• 5、如何做好一个护理管理者
• 6、十堰市妇幼保健院投诉电话是多少？

十堰十大妇幼评选投票网站的网址如题 谢谢了

按照十堰市卫生局、十堰市人力资源与社会保障局十卫发【2010】95号文件《关于开展首届十堰市“十大妇幼专家”评选活动的通知》的精神，经过各县市区和市直、驻市医疗卫生单位的推荐和资格初审，现对符合资格条件的19名十堰市首届“十大妇幼专家”候选人予以公示，同时在十堰市妇幼保健院网站（ ）公示。敬请社会各界群众参与投票评选。 投票的具体办法：在公示的19名候选人中评选10名（可少于10名，超过10名无效）；评选时直接在后附的推荐票中将其编号打“√”并填写投票人的详细信息，剪下票框寄往十堰市妇幼保健院市妇幼卫生项目办；不同投票人填写的复印选票有效；投票截止时间（以邮戳为准）：2010年12月11日；投票结束后将择机在有效选票中抽奖。网上投票办法详见网站公示。 编号：01 姓名：金琳 性别：女 单位：市妇幼保健院 职务：产科主任 职称：主任医师 主要业绩：1984年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事妇产科临床26年，有良好的职业道德和社会公德，全面主持科室的各项工作，科室获得十堰市卫生局“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”、十堰市总工会“五一劳动奖（先进班组）”、“全国三八红旗集体”等荣誉称号。近期发表论文7篇，参与2项科研获得湖北省重大科学技术成果奖。 编号：02 姓名：赵菊 性别：女 单位：市妇幼保健院 职务：妇女保健科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1993年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事妇产科临床及妇女保健工作17年，对工作精益求精、任劳任怨，全面主持妇女保健科的各项工作。近期发表论文8篇，参与2项科研获得湖北省重大科学技术成果奖。 编号：03 姓名：朱春生 性别：男 单位：市妇幼保健院 职务：儿童保健科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1985年毕业于湖北医学院临床医疗系本科，从事儿童保健工作25年，刻苦钻研并不断开发儿童保健新业务，使十堰市的儿童保健业务走在了全省的前列，全面主持妇女保健科的各项工作。近期发表专业论文4篇，参与2项科研获得湖北省重大科学技术成果奖。 编号：04 姓名：林虹 性别：男 单位：市妇幼保健院 职务：妇科主任 职称：主任医师 主要业绩：1983年毕业于郧阳医学院临床医疗系本科，从事妇产科临床27年，对工作精益求精、任劳任怨，全面主持妇科的各项工作。曾获十堰市“劳动模范”、“湖北省归侨侨眷先进个人”、“十堰市归侨侨眷先进个人”等称号；近期发表专业论文6篇。 编号：05 姓名：刘明洁 性别：女 单位：郧县妇幼保健院 职务：副院长 职称：副主任医师 主要业绩：1989年毕业于宜昌医专妇幼专业，2004年获三峡大学本科学历，从事儿科临床及行政管理工作21年，有良好的职业道德和社会公德，认真履行本职工作，对工作精益求精、任劳任怨，全面主持儿科的各项工作。近期发表专业论文6篇。 编号：06 姓名：陈宜斌 性别：男 单位：市中医院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1993年毕业于湖北恩施医专临床医疗系，2004年获郧阳医学院临床医学本科学历，2004-2005年在湖北中医学院学习中西医结合研究生课程。从事妇产科临床、教学、科研17年，近期发表专业论文4篇，主持1项科研获得湖北省重大科技成果奖。 编号：07 姓名：胡平 性别：女 单位：市人民医院 职务：妇产科主任 职称：主任医师/教授 主要业绩：1982年毕业于同济医科大学医疗系本科，现为湖北中医学院硕士生导师。从事妇产科临床28年，以救死扶伤为己任，谱写奉献之歌，全面主持妇产科的各项工作。曾获“全国三八红旗手”、湖北省“巾帼建功标兵”、十堰市“五一劳动奖章”。近期发表专业论文第一作者、通讯作者、第二作者、第三作者各2、4、6、1篇，参编3部专业著作，现正在主持完成1项市级立项科研工作。 编号：08 姓名：董继萍 性别：女 单位：市人民医院 职务：儿童中心主任 职称：主任医师 主要业绩：1982年毕业于武汉医学院临床医疗本科，从事儿科临床工作28年，有高度的责任感和开拓精神，全面主持儿科的各项工作。曾获市妇联“三八红旗手”、“全国综合性医院优秀医生”。近期发表专业论文第一、三、五作者各2、1、1篇，参与1项科研获得湖北省重大科技成果奖、1项科研获得市科技局软科学项目“二等奖”。 编号：09 姓名：陈双郧 性别：女 单位：市太和医院 职务：妇产科主任 职称：主任医师/教授 主要业绩：1983年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事妇产科临床医疗、教学和科研工作，全面主持妇产科的各项工作。曾获十堰市“五一劳动奖章”、“湖北省优秀女职工”、“市直机关思想道德建设先进个人”、十堰市“劳动模范”、“全国卫生系统先进工作者”、“湖北省十大女杰”、“三八红旗手标兵”、十堰市卫生系统“优秀党务工作者”等荣誉。近期发表专业论文第一作者、第二作者、病例报道各4、13、4篇（共计37篇），曾获市科技局科技进步三等奖3项、二等奖1项，主持1项、参与4项科研获得湖北省重大科学技术成果奖，正在进行3项科研。曾主编1部、参编3部专业著作。 编号：10 姓名：张春莲 性别：女 单位：市太和医院 职务：妇产科Ⅰ病区主任 职称：主任医师/教授 主要业绩：1988年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事妇产科临床、科研与教学工作22年，具有深厚的理论基础和精湛的手术技巧，取得了良好的社会效益。发表专业论文第一、二作者及病例报道各11、5、2篇；参与3项科研获得湖北省重大科学技术成果奖，1项获市科技局科技进步三等奖，曾主持完成1项，正在主持进行1项市级科研；参编3部专业著作。 编号：11 姓名：范淑珍 性别：女 单位：丹江口市妇幼保健院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1980年毕业于均县卫校妇幼医士班，从事妇产科临床及妇女保健工作30年，工作认真、爱岗敬业，曾获十堰市“三八红旗手”称号；近期发表专业论文3篇；参与1项科研工作获湖北省重大科技成果奖。 编号：12 姓名：王咏梅 性别：女 单位：丹江口市第一人民医院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1992年毕业于青海医学院医疗系本科，从事妇产科工作18年，工作认真踏实、严谨负责，有良好的声誉，全面主持妇产科工作。曾多次获得院内奖励，近期发表专业论文5篇。 编号：13 姓名：李斌 性别：男 单位：东风公司总医院 职务：东风公司总医院副院长湖北医药学院第二临床学院院长 职称：主任医师/教授（硕士生导师） 主要业绩：1987年毕业于郧阳医学院医疗系本科，2000年获湖北医科大学硕士学位，现在读MBA博士，华中科技大同济医学院、武汉大学医学院联合硕士生导师；从事妇产科临床及管理工作23年。曾获“全国综合性医院优秀医生”、“省卫生系统先进工作者”等称号。近期发表专业论文第一作者、通讯作者各4、3篇；曾参与1项科研获湖北省和十堰市科技进步三等奖；主持1项科研获十堰市和东风公司科技进步二等奖及湖北省重大科学技术成果奖；参编专业著作1部。 编号：14 姓名：柯丽娜 性别：女 单位：东风公司总医院 职务：东风公司总医院妇产科主任、湖北医药学院第二临床学院妇产科教研室主任 职称：副主任医师 主要业绩：1994年毕业于湖南医大医疗系本科，2001年获得武汉大学医学院硕士学历，现在读博士。从事妇产科临床工作16年，工作兢兢业业、任劳任怨。曾获东风公司“杰出员工”、科室获“湖北省青年文明号”。参与1项科研获十堰市和东风公司科技进步二等奖及湖北省重大科技成果奖；近期发表论文6篇，参编专业著作2部。 编号：15 姓名：刘吉凤 性别：女 单位：房县人民医院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1982年毕业于郧阳地区卫生学校助产班，1990年获郧阳医学院临床医疗专业专科学历，2009年获郧阳医学院本科学历；从事妇产科工作28年，工作时时刻刻为病人着想，兢兢业业。曾获房县科技进步三等奖1项；近期发表论文3篇，参编专业著作1部。 编号：16 姓名：袁自祥 性别：男 单位：竹山妇幼保健院 职务：原竹山妇幼保健院院长 职称：副主任医师 主要业绩：1974年参加工作，1977年毕业于竹溪县卫生学校医士专业，1997年获得中南财大专科学历，从事内儿科临床专业及妇幼保健管理工作36年，热爱妇幼保健事业，带领竹山县妇幼保健院不断发展壮大。曾获卫生部“全国妇幼卫生先进工作者”、竹山县“专业技术拔尖人才”、十堰市“卫生系统先进工作者”等称号；近期发表专业论文2篇，参与完成1项科研获得湖北省重大科技成果奖。 编号：17 姓名：刘明星 性别：男 单位：郧西保健院 职务：院长 职称：副主任医师 主要业绩：1992年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事儿科临床及妇幼保健管理工作18年，努力钻研业务，工作认真，对病人高度负责。2003年曾获十堰市“青年岗位能手”称号；主持1项、参与2项科研分别获郧西县科技进步三等奖；近期发表专业论文5篇。 编号：18 姓名：刘国云 性别：女 单位：十堰市红十字医院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1983年毕业于郧阳医学院医疗系本科，从事妇产科临床工作27年，工作兢兢业业、严以律己、默默奉献，全面负责妇产科工作。近期发表专业论文第一、二作者及病例报道各2、2、5篇。 编号：19 姓名：秦忠平 性别：女 单位：郧西人民医院 职务：妇产科主任 职称：副主任医师 主要业绩：1987年毕业于郧县卫生学校妇幼医士班，1999年获得郧阳医学院临床医疗专科学历，从事妇产科临床工作23年，积累了丰富的经验；曾获郧西县卫生系统先进个人；1项科研获郧西县科技进步二等奖；近期发表专业论文3篇。 我的答案你满意吗？

我女儿刚满一岁，微量元素检验报告“铅”110.0ug/L。请问正常吗？

前不久，甘肃徽县多名幼儿因环境污染导致血液中铅含量超标，使得“铅中毒”一词在许多人心中打下了烙印。在车城十堰，因地理环境局限以及工业特点，也有相当比例的儿童血铅超标。为此，专家提醒——

记者近日从有关部门获悉，根据调查测定，我国城市0—6岁的儿童，10％以上血铅超标。儿童血铅超标有什么危害，有何预防和医治办法？近日，记者采访了市妇幼保健院儿保科主任朱春生。

朱春生介绍，铅是多系统（神经、内分泌、免疫、循环、消化、生殖系统）、多亲和性毒物。铅毒性持久，半衰期长达12年，并且不易被人体排出，任何程度的铅污染都会对人体健康产生不利影响。铅还可以引起各类营养素、锌、钙等微量元素丢失，造成厌食、反复感染、生长发育迟缓、智力下降等。儿童铅中毒是一个缓慢的过程，早期并无典型的临床表现，通过筛查早期发现高铅血症儿童，及时进行干预，可以降低铅对儿童机体的毒性作用。在检测中，连续两次静脉血铅水平为100—199微克／升即为高铅血症，高于200微克／升即为铅中毒。

儿童容易发生铅中毒的原因在于：一是吃手等不良习惯造成铅吸入体内；二是铅尘大都离地面1米左右，处于儿童呼吸带；三是儿童对铅吸收率高，且儿童骨骼结合和稳定铅的功能较成人差；四是儿童防御机制不完全，排泄少。我市是一个以汽车工业为主的城市，汽车制造中使用的油漆一般含有一定的铅，城区机动车使用的汽油相当部分属含铅汽油，再加上十堰较为封闭的地理环境，空气流动性相对差一些，含铅粉尘易在城区滞留，易导致儿童血铅超标。

朱春生说，儿童高血铅症和铅中毒可防可治。通过环境干预、开展健康教育、有重点地筛查和监测，达到预防和早发现、早干预的目的。作为家长，应教育孩子养成良好的生活习惯。做到经常洗手；定时定量吃饭，保证吃早饭；减少在马路上停留的时间；矫正吸手指、啃咬铅笔文具、玩具等行为；平衡膳食；不吃皮蛋、爆米花、锡封罐头食品，多吃环保食品（即含铅量低或无铅物品）、高钙食品（如牛奶、豆制品、虾皮、虾仁）、高锌食品（肝类、鱼、海产品）、高纤维素食物（如豆类、西红柿、红枣、猕猴桃、坚果类、蛋类、动物内脏）等。如果儿童患有高血铅症和铅中毒，可根据病情轻重，酌量饮用排铅口服液，可排出组织、脑及骨中的铅。

十堰二甲以上医院有哪些

十堰太和医院(三级甲等)、十堰人民医院(三级甲等)、东风总医院(三级甲等)、十堰妇幼保健院(二级甲等)、十堰市中医院(三级甲等)、东风公司茅箭医院(二级甲等)、花果医院(二级甲等)

十堰市妇幼保健院生小孩要多少钱

那要看是什么方式来生产十堰市妇幼保健院儿科专家，自己生的话，住院费用一起大概三四千左右，如果是剖宫产的话，要五六千，前提条件是孩子生下来很健康，平安。

如果在十堰市人民医院生的话，就很可怕的，因为，生十个孩子就又七八个会送到儿科重症监护室，理由说是孩子缺氧啊、有窒息的可能啊，反正，人民医院，十堰市妇幼保健院儿科专家我是不去的，因为，我生孩子的时候，在他们那里都花了两万多啊，……孩子一出生就住院半个月……

后来一打听，这是人民医院的惯例！

如何做好一个护理管理者

转载以下资料供参考

如何才能做好一个护理管理者

1、具有良好的人格形象，做好精神上的领路人

良好的人格形象可激发他人钦佩、敬慕而产生模仿意识，一个人完美的形象，外在表现是语言、行为符合职业道德的要求，内在的表现是靠心理作用有意识的控制自己的表情、动作、调整情绪，以适应管理者不同的角色转换。在日常工作中，管理者要表现出强烈的事业心和责任感，树立以病人为中心的服务理念，处处起模范带头作用，要求护士做到的自己首先要做到，要以热情、诚恳、宽容、积极的态度和端庄的仪表影响护士，使护士产生模仿意识，使患者感到亲切、信任，愿意和你沟通，主动配合治疗和护理。

2、具有科学的管理艺术，做好护患的代言人

护理管理是艺术，是技巧。管理艺术是管理者在运用管理理论进行管理实践时，所表现出的个人行为态度与行为方式。一位富有管理艺术的护士长，善于用简练的语言表达自己的意图；善于做思想工作，抓住护士的心理，即使批评对方也能接受，达到预期的效果；善于交往，能够与各种不同意见的人沟通思想；善于明察秋毫，辨明是非，具有敏捷的思维和准确的判断能力，能及时发现问题，做出正确的决策，应付自如，工作效率高等。

面对为广大患者服务的护士，护理管理者不但要站在为广大患者提供优质服务的主导位置，更应该尊重、关心和帮助护士，加强护士素质、专业理论、业务技术的培训。努力为护士营造一个宽松、温馨的工作环境，使护士每天都有一个愉悦的心情为患者服务。当工作中出现差错时，首先要分析差错发生的原因，并积极主动的与护士沟通，引导、帮助护士解决问题，将差错造成的不良后果降至最低，切忌训斥和埋怨。即使批评也要注意场合和地点，避免打击挫伤护士的积极性，给护士带来心理压力。因此，护士长应该学会充分运用管理艺术包括决策艺术、指挥艺术、交谈艺术、激励艺术、协调艺术等，激发护士的工作热情和创造力。

3、具有开拓创新的精神，做好学科的带头人

随着医学科学的进步和发展，新的诊疗技术和现代化仪器广泛应用于临床，护理领域也随之产生了许多新技术和新业务，这就迫使护理人员探索和寻求相应的护理技术和临床经验，来指导临床实践，改进护理工作，提高工作效率 。护理管理者大部分是从临床一线优秀护士中选拔出来的，她们具有扎实的专业理论知识、娴熟的操作技能和较广泛的医学、预防保健、心理学等相关知识，积累了丰富的临床资料。因此，护理管理者要善于捕捉工作中的点滴科研信息，运用科学创新的思维发现问题、提出问题、解决问题。使临床经验上升为具有科学依据和实用价值的新技术，推动护理事业的发展。

4、具有健康的心理和身体素质，做好身体的管理人在医院，护理管理者承担着病区护理质量的管理、病人的管理、物品的管理、以及科室经济收支管理等工作。同时，还扮演着领导者、联络者、调配者、计划者等诸多角色，这就要求护理管理者要具备健康的身体、旺盛的精力和良好的心态。积极支持和鼓励大家参加院方组织的各类活动，这样既可以协调人际关系，又可以增加医护人员的凝聚力，使护理工作井然有序的开展。在荣誉面前，要把功劳让给护士，对取得优异成绩、做出突出贡献、工作学习走在自己前面的护士要心悦诚服，虚心学习，决不能嫉妒排挤，要敢于培养超越自己的管理者。管理者还要经常和护士沟通，与护士建立起相互信任、激励、鼓 舞和支持的人际关系，使护士愿意接受管理，使管理者和护士都能从工作中获得最佳的心理效应。

简略的成为

做到5心

1、爱心（对工作）

2、责任心（对病人）

3、信心（对下属）

4、细心、（对操作）

5、核心、（对医护）。

十堰市妇幼保健院投诉电话是多少？

关于十堰市妇幼保健院十堰市妇幼保健院儿科专家的问题十堰市妇幼保健院儿科专家，建议十堰市妇幼保健院儿科专家你可以直接拔打卫生热线12320咨询反馈。建议十堰市妇幼保健院儿科专家你可以直接下载并登录鄂汇办选择十堰市卫生健康委员会留言咨询。